#労務管理 新着一覧
裁量労働制（拡大）などに関する報告書を厚生労働省が公表
厚生労働省の裁量労働制など労働時間制度見直しに関する検討会（正式名称「これからの労働時間制度に関する検討会」）が昨日（２０２２年７月１５日）開催されて報告書（案）が議論あいたが、厚生労働...
職場環境の向上は、経営労務診断からスタート
社労士診断認証制度は、私ども労務の専門家が企業の経営労務に関する診断を行い、結果をイン...
裁量労働制 健康確保措置（つながらない権利と勤務間インターバル）
「ストレスの解消には、休息の質と量の確保が大切です。勤務間インターバル制度は量の確保で...
裁量労働制（規制改革推進会議・規制改革推進に関する答申）
内閣総理大臣諮問機関・規制改革推進会議の第１３回会議が先週の金曜日（２０２２年５月２７...
これからの労働時間制度に関する検討会（第１４回）
これからの労働時間制度に関する検討会（第１４回）裁量労働制など労働時間制度見直しを議論...
無期転換ルールおよび労働契約関係の明確化（労働政策審議会）
労働政策審議会 労働条件分科会厚生労働大臣の諮問機関・労働政策審議会の労働条件分科会が明...
裁量労働制など労働時間制度に関する検討会（第１３回）
これからの労働時間制度に関する検討会（第１３回）厚生労働省の裁量労働制など労働時間制度...
つながらない権利と勤務間インターバル－テレワークと裁量労働制
労働者の健康確保に係るヒアリング（これからの労働時間制度に関する検討会）これからの労働...
仕事だとつい無理をしてしまう理由
先日の「ぎっくり腰事件」は、4時起きして休み無しに4時間動き回った上に後片付けをしようと...
裁量労働制など労働時間制度に関する検討会（第12回）
これからの労働時間制度に関する検討会（第12回）厚生労働省の裁量労働制など労働時間制度見...
厚生労働省 労働政策審議会 労働政策基本部会 明日開催
加速する経済・社会の変化の中での労働政策の課題厚生労働省の労働政策審議会・労働政策基本...