■■総括安全衛生管理者、安全管理者、衛生管理者及び産業医の選任

労働安全衛生法では、事業場を一つの適用単位として、各事業場の業種、規模等に応じて、総括安全衛生管理者、安全管理者、衛生管理者及び産業医の選任を義務づけています。

詳細は↓↓↓
https://jsite.mhlw.go.jp/tokyo-roudoukyoku/library/tokyo-roudoukyoku/seido/anzen/pdf/kanrisya_aramasi2011.pdf

■「職場のあんぜんサイト」 転倒・腰痛防止用視聴覚教材

転倒や腰痛は、飲食店、小売業、社会福祉施設などの第三次産業に従事する労働者も日常的に起こり得る労働災害です。厚生労働省は、働く皆さまが日常的に転倒や腰痛災害の防止を心がけられるよう、災害事例や防止対策をまとめた動画教材を公開しました。

職場での安全衛生教育などにぜひお役立てください。

■「職場のあんぜんサイト」 転倒・腰痛防止用視聴覚教材
・飲食店、小売業向け転倒・腰痛防止用視聴覚教材（８分56秒）
・社会福祉施設向け転倒・腰痛防止用視聴覚教材（８分55秒）
　https://mhlw.lisaplusk.jp/jump.cgi?p=7&n=75

■■パートタイム・有期雇用労働法 対応のための取組手順書（閲覧用）

■パートタイム・有期雇用労働法　対応のための取組手順書（閲覧用）

https://www.mhlw.go.jp/content/000468444.pdf


■雇用形態に関わらない公正な待遇の確保
～ 同一企業内における正社員・非正規社員の間の不合理な待遇差の解消～
（パートタイム労働法、労働契約法、労働者派遣法の改正）
https://www.mhlw.go.jp/content/000474490.pdf

https://www.mhlw.go.jp/content/000471837.pdf