店社の「安全衛生担当者」の職務としては次のようなものが
あげられる。
・現場の「統括安全衛生管理を担当する者」に対する指導を
行うこと。
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店社の「安全衛生担当者」の職務としては次のようなものが
あげられる。
・現場の「統括安全衛生管理を担当する者」に対する指導を
行うこと。
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法令上の選任義務がない小規模建設現場においては、元方
事業者は当該現場の工事責任者を「統括安全衛生管理を担当
する者」に指名するとともに、「店社の安全衛生担当者」の
巡回によって、元方事業者としての義務を果たさなければ
ならない。
また、関係請負事業者にあっても、安全衛生責任者に準じた
職務を行う「安全衛生担当者」を配置しなければならない。
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統括安全衛生責任者あるいは店社安全衛生管理者の法令上の
選任義務がない小規模建設現場においても、統括管理は
行わなければならない。
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①大学または高等専門学校を卒業しその後3年以上建設工事
の施工における安全衛生の実務に従事した経験を有する者
②高等学校または中等教育学校を卒業しその後5年間以上
建設工事の施工における安全衛生の実務に従事した経験を
有する者
③8年以上建設工事の施工における安全衛生の実務に従事
した経験を有する者
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店社安全衛生管理者の職務としては、次のものがあげられる。
①安全衛生管理組織の整備を指導する。
②安全衛生計画の作成について指導する。
③工事の進捗状況の把握と安全衛生計画との整合性
を指導する。
④安全衛生パトロールに毎月1回以上参加して指導する。
⑤協議組織の活動に随時参加し、助言、指導を行う。
⑥労働災害の原因の調査および再発防止対策の樹立の
指導を行う。
⑦各種安全衛生情報を提供する。
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