マネジメントとは何か

マネジメントの人間とは、スペシャリストが自らの知識、仕事、能力を共同の成果に結びつけ、かつ組織全体のニーズ、能力、機会を知ることができるようにするためのチャネルである。
逆にスペシャリストは、マネジメントの人間の上司となりうるし、上司とならなければならない。教師となり、教育者とならなければならない。自らの属するマネジメントを導き、新しい機会、分野、基準を示すことがスペシャリストの仕事である。
この意味において、彼らは自らのマネジメントよりも、さらには組織内のあらゆるマネジメントよりも高い立場にある。自らの専門領域においてリーダーシップをとりえないならば、スペシャリストとしての資格はない。単なる技術屋にすぎない。

第３０章：マネジメントとは何か