仕事に意欲を持っていますか？

東京大学の先生の文章
「経営者は社員に仕事に意欲的に取り組んでもらいたいはずです」

この文章を読んで
みんなどんなことを思うだろうかと
ふと思いました

私の感想
「そうかなあ？」

「意欲を持ってもらいたい」
これはそうかな、とうなずいてもいい。

が、
「社員が意欲的になるような施策をなにかとっていますか？」
と聞いたらどんな答えが返ってくるだろうか

給与制度
評価制度
などある、とおっしゃるかもしれない

でも評価されて意欲的になるだろうか
100点満点、という評価は多分ない

そもそも
いわれてやる仕事、
意欲的になれるのだろうか

崇高な仕事の意味を
考えてもらい
その仕事に取り組めることに感謝する

或は
仕事を指示する人を
尊敬してやまない

そんな状態ができなければ
意欲的にはなれないのでは
ないのかなあと
思います、デス。