パートナー会社のSEとして客先に常駐するじゃない。
ま、いろいろありながらもそこの現場でスキルも磨きつつ、その現場特有の業務の「クセ」もこなしつつ。。
なんてことしてるとね、そこの社員がまんまと!フェードアウトしやがることが、あまりに多かった。
「もう任せられるから」とかなんとかいって。
ふざけんなっての。パートナーの仕事とてめえらの仕事は違うんだっての。
ホントね、たとえば大手SIerの社員とか、でかい会社の情シスの社員とか。。
すげえヤツもいるけどクサってるヤツのほうがむっちゃ多かった。
ほとんどのヤツは、プロジェクトから抜けるとき、病気になる。
あるいはなんか家庭の事情かなんか知らんが、とにかくプロジェクトが火を噴きそうになると抜けようとする。
だって抜けてもクビにならねえもんな! ズルいヤツらだ。
オレが、この業界にいながらこの業界に存するヤツらに、常に不信感をもっている源流はここにある。
そもそも「人として。。」というあたりで、尊敬できる人間なんか一人もいなかった。この業界には。
それがオレにとってはよかったかもしれないけどね。そういう人材を外に求めたから。
ま、いろいろありながらもそこの現場でスキルも磨きつつ、その現場特有の業務の「クセ」もこなしつつ。。
なんてことしてるとね、そこの社員がまんまと!フェードアウトしやがることが、あまりに多かった。
「もう任せられるから」とかなんとかいって。
ふざけんなっての。パートナーの仕事とてめえらの仕事は違うんだっての。
ホントね、たとえば大手SIerの社員とか、でかい会社の情シスの社員とか。。
すげえヤツもいるけどクサってるヤツのほうがむっちゃ多かった。
ほとんどのヤツは、プロジェクトから抜けるとき、病気になる。
あるいはなんか家庭の事情かなんか知らんが、とにかくプロジェクトが火を噴きそうになると抜けようとする。
だって抜けてもクビにならねえもんな! ズルいヤツらだ。
オレが、この業界にいながらこの業界に存するヤツらに、常に不信感をもっている源流はここにある。
そもそも「人として。。」というあたりで、尊敬できる人間なんか一人もいなかった。この業界には。
それがオレにとってはよかったかもしれないけどね。そういう人材を外に求めたから。