踏ん張りどころ？

いやあ。。。。

限界超えたかな、、自己防衛機能か、、、

初・無断欠勤してしまった。
ヒトとして終わってるなあ。　　ははは

とはいえ、ＡＰが気になって
9時半には連絡してみたものの。

流れが完璧。
先週の社員旅行で出会う数々のメンバーに
「私、ウツきてるみたいでイライラばかりで…もう限界。辞めます」
と伝え、総務やチームマネージャーにも相談してたので、

「大丈夫か？」

しか言われず、ひとまず無事でいてくれたらそれでいいと。
下のチームメンバーには体調不良と伝えられてた。


そういう気を遣ってもらえるのはすごく嬉しい。


しかも、、、、

２人３脚で仕事してる話しやすい1個上のＭ先輩も…

休んでしまってた。もちろん無断で（大笑×100。
本人曰く「どうしていいかわからなくなって」との理由。。。


いやあ

２人とも病んでて、いろんなヒトに相談するも
過労状況にあまり変化はなかったので、、

ある意味こういうボイコットで少しでも窮状を理解してもらえたら
とっても助かる。


あと以前から病気を理由にうまく仕事をコントロールしている後輩も
午後出社してた。（ちゃんと連絡の元だから、ちょっと違うけど）


チームから３人没。。かなりすごいことだと思う。

けど全社的には「休み」と気付かれてもないらしい。
まあ他の部署と交流の少ない仕事してるから、浮いてるしなあ

ただ、すべてチームマネージャーの監督不行届きになって申し訳ない。

チームマネージャーは結構必死で、いいようにしてくれる。
統括マネージャーとか取締役は、チームマネージャーのせいにするけど
本当にそうなのかな？この状態で1年以上。。。

上のメンバーはアドバイスばかりで何か、具体的に組織動いただろうか。
私が知らないだけで、きっと動いてるんだろうけど、、、私には理解不能。

金曜一日、ブラブラ歩いて歩いて
漫画喫茶で「働きマン」読んで海見に行って
昼間からビール飲んで、悩んで悩んで。

で、悩みすぎてどうしていいかわからなくなり
Ｍさんの提案の元、チームマネージャーのとこへ話しに行った。

チームマネージャーも結構病んでた。

そりゃそうか。ひとまず「無断」で休んだことは謝り
改めて色んな話をした。

自分はアケスケだなあ…「私は『営業』が嫌なだけで会社は好き」から始まり
「マネージャーしっかりしろよ。ヒトの良さがチームを苦しめる」はじめ
色々言っていいまくってしまった。。


Ｍさんはそれを見ながら笑ってた。流してるのか大人なのか。。。
まあスーツのときは思わなかったが、聞いていた通り「太った」という言葉が本当で、、、
（いや失礼ですみません）自分だけ辛い気になってたなあと反省。

先輩にも先輩の人生がある。
今回のことで改めてすごく色んな話をした。

何考えてるかわからないと思ったこともあったが、そんなことはない。
せっかちじゃない人だったから、気付けたことがたくさんある。多謝。


今日はマネージャーの新車で和歌山の海をドライブして
おいしかったという広島流お好み焼きをごちそうに。

お礼に最近買ったという自慢の庭の芝刈りと剪定をお手伝い。

まあＭさん曰くいい形で話は出来たなあと。
そして無断で休んだことは後悔してないと。　
悩んでも何も変わらんから、悩まないとも。　

むう　なんて頼もしい（笑。



さあ、人生また動かしていこう。