いろんなところで「かわいそう」が！
これが大人のせいによるブランドの低下。
①要は、問題が起きた後のリカバリーが下手なのと
②組織を正常に運営できていな事による信頼の失墜
時が経てばではない事を理解すべき！
改善の発信も無いのでは？
この手の話題でいつも思う。
相手が、パワハラと感じたらパワハラ！
それに対して、「違う!」と主張するのは
ほぼ、高齢者。
世の中の変化に対応できていない、若しくは、
自己中なことに気づけていない事が残念。
社会性を伝えるのは、本来、年長者の役割ではないのだろうか！？（笑）
まずは最低限のベース。
ここから肉付けが始まる。
っていうか、
日本はどうなの！？
最近は全部そこに帰る（笑）
情けない。
基準の違い。
価値観が違い過ぎる（笑）
プロとしての仕事の質や精度より
タイパを重視（笑）
ここを正しく伝え成長させられる人が
真に優秀なマネージャー。（笑）
ほとんど企業のTVCMは、
有名人を継続することでイメージ価値の定着を図る。
一方、マクドナルドは、それ自体ブランドが際立っているので
短いスパンでいろいろな有名人の短期バージョンを流す。
「いろいろな」が、マネできている企業がないだけに
唯一無二の価値創造。
※ハッピーセットの戦略も絶妙だし・・・
凄い戦略だと思う！
TVCMをしない、スタバの戦略もすごいと思うよ（笑）
