今日は、賞与が出た。
前の年より２万アップ
で、雇用継続の手続きもあった。（一年契約です）
何とぉ～～。 時給アップしてるやん？？
３０円だけど。
が… ここに着て困った事態が…
家族手当も無いので、年収１３０万迄と決めて働いてるのにぃ…
ボーナスアップして、時給がアップしたら、完璧に収入１３０万超える…
かと言って、有休取っても意味無いし…
で、仕事が暇かと問われれば～～。 これ又、一杯々状態。
どうしたらいいんだぁ～～？？？
１３０万超えると、扶養家族から外れて、自分で社会保険料を払わないとアカンやん？
そう成ると、実質は給料減るやん？？
滅茶苦茶、頑張って無理矢理仕事をしたとしても、そんなに収入アップする訳でも無いし。
嬉しいよぉ～～。 時給アップも賞与アップも。 でも、この微妙な立場に居てる私…
どうしましょう？？ 状態。
って、他のパートも同じやろうなぁ…
皆、どうするんだろう？？ こりゃ、真剣に考え無いとアカンなぁ。
いいなぁ
でも確かに枠があるから厳しいよね
考え時だよね
私も前行ってた時はボーナスも(すずめの涙くらいだけど)あったし枠考えて仕事してたけど、
今は短期
ボーナスないし枠まで到底届かないし寂しいよ
ハワイも行くんだぁ
いいな いいな
私もまた行きたいなぁ
ビーチでゆっくりや買い物出来なかったから
また行けたら良いなぁ
ミニマナちゃんかちょっと可哀想ね
仕事の内容は相変わらずだけど、
土日祝休みで、9時～3時って無いしなぁ…
おまけに時給もエエし。
賞与は、寸志だけどねぇ。（すずめの涙です。）
それでも、嬉しいからねぇ。
エミちゃんもハワイ楽しかった口？？
いいよねぇ～～。 ハワイ
買い物はともかく（金が無い）、ノンビリするにはヤッパリパラダイスかも？？
ミニマナは、夏休みに母が北海道に連れて行くので良しとします。