ペンは剣よりも強いんだなぁ

私が２年前から作っていたクソ上司の怠慢ぶりを箇条書きしたデスノート、ついに使われる時が来ました…！





色々ありまして、問題となっているクソ上司（実は３人います）をどうにかしなければ、という方向にならざるを得なくなっていて。
それで今朝、社長から「例の箇条書き送って下さい。一気に勝負をかけます」とメールがきたので「承知しました。」と資料を送りました。



私が…怒りを堪えながら２年前から綴っていたクソエピソード１２頁…………なかなか役立ってくれそうで良かった…。
上司としての務めを果たしていないという証言、
コンプラ違反の証言、
そして横領の証拠、
活きてくれそうです。


役職を辞するような方向にもっていくようですが、社長が「聞き分けなければ、最終手段として会社で個人的にポイントやマイルを貯めていることをつついて解雇にするという手も」と言っていました。
あと横領分は返金してもらうとか。



出張で自分でカード作ってマイル貯めてるの、言質取ってるんですよね～～～～～～！！！！
会食の店選びでホッ…ペッパーのポイント貯めてるのもサイトからのメールの証拠あるんですよね～～～～～～！！！！！！






文書だと証拠として弱いかとは思いつつも、ずっと記録してきて良かった…。
皆さんも仕事でもプライベートな対人関係でも、正義に反すると思ったことは文書化しておいた方がいいですよ…どこで活きるかわかりません。
メールも消さないでとっておいたほうがいいです。





今回私が社長に提出した文書はあくまで社内でのことのみなんですが、「社長、上司Ａと上司Ｂからのメールももし使えたら言ってください。私どちらにも食事に誘われてますから」とも言っておきました。
プライベートに踏み込んできているメールもあるんですよね～～～～～～～～～～～～～！！！！
クソ上司二人から誘われるとか屈辱でしかないんですが、まあ何かの材料になれば。
なにこの私の社長御付のスパイ感……。



まだどうなるかわかりませんが、私の作った文書がトリガーになりそうです。アツイな………。


ただ本当に大変なのはクソ上司の処分が下された後だと思うので、そこは私たち社員が力を合わせて立て直していかなければいけないと思っています。

大人だからこそ我慢できないこともある

明日は健康診断なので、今日はお酒を飲みませんよ！

代わりにカレーを飲もうと、昨日のうちから作っておきました。




昔は健康診断前にも我慢できなくて酒飲んじゃって再検査になったりしましたが、さすがに今はいい大人なのでちゃんとします。

デートの話かなぁ

談話室に入ろうとしたらだざぃ君とちゅうや君が喧嘩してて、
「だから！！西野カナ主題歌の映画は見に行かねえっつってんだろうが！！！！！」
って叫んでいたので、笑いたくて笑いたくて震えてそのまま司書室に戻りました