◆営業開発？開発営業？・・・

先週、クライアントのマネージャーに呼ばれ
「辞めて欲しくない」と言われた。
理由を話した上で、マネージャーはあたしの上司に
あたしに代わって交渉をすると言ってくださった。
しかも、「うちにくるか？」とも言ってくださった。
大手に入れるなんて、コネが無くては無理な事。
一瞬グラッと来たが、後々仕事がやりにくいのではと
丁重にお断りをした。
ただ、
社外から認められるのは、ビジネスウーマン冥利に尽きる。
本当にありがたい。心から嬉しかった。

早速、マネージャーはうちの会社に電話。
クライアントからそう言われたら、放ってなんかいられない。

で・・・

「出来れば残って欲しい。現在の担当から外れて
　○○商事（新規事業）の窓口になって欲しい。」

うちの会社が出した答え。
年収が上がらないのが一番の退職理由だったあたしに対し
今のスキルを生かしながら、新規事業の窓口になり
「営業」的な仕事をベースにしながら商品を開発して欲しいとの事。
その「営業部門」的な位置付けで、多少の年収ＵＰが計れると・・・

どこの会社が営業と商品開発の仕事を一人でこなしている？
営業から落とされた内容を商品にするのが商品開発課。
物作りをあまく見ている、この会社の悪いところが全面に出ている内容だ。
その割には、全くといって良いほど、年収ＵＰ幅がない。
微々たる物だった。

残って欲しいのか、欲しくないのかよくわからなかった。
こんな事で何度も上司と話し合い、ゴタゴタになんてしたくなかった。

でも、ちょっとは悩んでいる。
どれがベストなのか、わけがわからなくなってきた。