人にはそれぞれ得意分野があるもので、総合力での優劣と、個別分野の優劣は違うもの・・・。という考えから、社内で週1回、スタッフが交代で先生になり勉強会をやったり、フリートークをする時間を作ることにしました。昨日はその第1回目。決して長い時間ではないが、自分なりに内容を考え、話を進行していくということは、足りない部分を補い合ったり、社内の問題をそれぞれの視点から提起したりするのと同時に、「話す」という能力の強化につながると思います。私も勉強する側、聞く側に終始し、一切、口を挟みません。それぞれがどんな話をするか楽しみです。
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