「がんばれ」

学生の頃、実習に行った先でスタッフに何かと「がんばって!!」って声をかけられてるお年寄りが言ってたことだけど、

「頑張れ　頑張れ言われても、これ以上頑張られへん」

この言葉を聞いて、私は人に頑張れって言う時躊躇ってしまう。
自分自身　頑張れって言われて、嬉しい時とそうでないときがあるから…

うちのフロアリーダーは保育士を経て介護の仕事についた人なんだけど、
レクが大好き!!　
私はその逆で、レクが昔から大嫌い!!仕事だから、自分なりに頑張ってレクをやってるけど、レクをやらなきゃいけない日はやっぱり前日からかなりの苦痛。。。

最近新しいスタッフが数名入ってきてて、リーダーは前からいるスタッフに
「新人に負けるな」「次の人はやり手やで」「レクをがんばらなあかんと思うやろ」頑張れ　頑張れ…ってこのところ毎日言ってくる。

まぁ、言われてるのは私だけじゃなく、スタッフ全員になんだけど、
どのスタッフも影では（陰口ではないよ!!）プレッシャーだと感じてるみたい。

考え方が偏ってるのかもしれないけど、人には得て不得手があって
頑張ってもできないことだってあると思う。。。あっていいと思う。
嫌いだからやらなくていいっていうんじゃなくて、同じフロアで働くんだから、お互いが得意分野で頑張れるような雰囲気があってもいいんじゃないのかな。
リーダーだからって、自分の得意分野を他のスタッフにまで押し付けなくても…

リーダーは勉強家で、すごく皆のために頑張ってくれてるのはよく知ってるけど、たまに自分の考えを押付けてるだけのように思う。
この思いをリーダーにぶつけるのが一番いいんだろうけど、ぶつけてもきっと言い返される。言い返されたら、それ以上何も言えないもんね。

今の職場は、前と違って体力的にはラクだけど、精神的には疲れる…
そのうえ、レクをやらなきゃいけないって思うと…
仕事（業務）だって言われたら、それまでだけど…

※注　リーダーの事嫌いじゃないよ(^-^*)