やる気

私は、コーチングのコーチでもあります。
この「やる気」がどんなにモチベーションをあげるか、知っています。
先日、友人の会社で、新入社員の為の教育をする方のお話を聞き、感動しました。
それは、ただ、教えるだけでなく、新入社員に考える余裕を与えるそうです。
たとえば、新入社員自ら、毎日、こうしたらいいことをあげさせるとかで、
ほんのささいなことから、礼儀に関するあいさつを掃除のおじさん、おばさんにまでしましょうとか。。。
そうするうちに、どんどん、やれることが増え、
とても、礼儀正しく、自分で考えられる社員になっていってるそうです。
それと、人の気持ちを考えられる調和のとれた社員に成長しているそうです。
そのトレーナーの先生も、もうその会社で６～７年、続けてやってるそうですが、
友人曰く、毎年、教えることがグレードアップしているそうです。
すばらしいですね
友人も関心していました。
そうそう、そのトレーナーの先生は、もともとはコンピューター関連の先生だったそうです。
その生徒さんをみているうちにトレーニングの先生に進化されたそうです。
そして、この先生は、新入社員の方々に最初、「命をかけてトレーニングさせてもらいます！」と宣言するそうです。もう意気込みが違いますね。
毎年、進化する内容、日頃より、上昇気質の方でしょう。
お休みもしっかり取ると言ってましたわ～～。
メリハリは、確かに重要だと、私も思います。

なにか、問題点がある方、その場でじだんだ踏まず、まず、行動して、
問題点を把握できれば、新しい１歩が進み、やる気がでて、
モチベーションがあがりますよ