主導権は

退職が休職扱いになったら「いいように使われる」と心配してくれる人たちが多くて、親友からも同様のメールが届いた。

心配してくれてありがとう(^O^)でも大丈夫！

主導権はこっちにある。向こうは「お願いします」な立場。

呼ばれて行くのではなく、あくまでも私に時間ができた時にしか行かない、それでダメなら完全退職します。と宣言してある。

辞めさせてくれないんだから向こうも文句言えないよね

従業員仲間も皆私の味方だし。



という訳で、先月いっぱいで退職保留の休職扱いになったので土日祝日は時給上がらないのにずっと仕事だったストレスから解放された

２人体制の仕事といっても全体の８割は私が動いていたので、それでイラつくこともなく平和な毎日です!(^^)!