がん患者は増えており、主治医が患者の勤務先に提出する意見書を求められるケースも少なくない。
働くがん患者が無理なく仕事を続けるために医療者ができる支援策を解説した。
書くべき項目として挙げたのは、患者を仕事に復帰させるに当たり、会社が必要な期間など。
主治医は患者の希望や仕事の内容を聞き、配慮が必要な配慮を検討するのに大切な書類だが、職場の実情を知らない医師には「書き方が分からない」「患者の不利益になるのでは」などの戸惑いがあるため、研究班でポイントをまとめることにした。
主治医が意見書の要点まとめ(1/2ページ)-SankeiBiz（サンケイビズ）がん患者就労継続へ手引書「がん治療スタッフ向け 治療と職業生活の両立支援ガイドブック」を、国立がん研など、主治医ら向けに意見書の要点まとめ(1/2ページ)-SankeiBiz（サンケイビズ）
がん患者就労継続へ手引書 国立がん研など、主治医ら向けに意見書は、治療の概略、仕事に影響が出る可能性のある症状、配慮してほしいことを一緒に考えることが大切だとする。
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元記事:がん患者就労継続へ手引書 国立がん研など、主治医ら向けに意見書の要点まとめ
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