採用４年目以上の女性小学校教員は、①能力がないのにプライドが高い、②同僚に対して失礼（友達感覚で社会人としての常識がない）、③学ぼうとせず先輩にやらせたがる、④謙虚さがなく傲慢にふるまう、⑤うわさ話や陰口が大好き、という特徴がある。私が会ってきた女性教員の８割方はこれに当たる。
しかし、男性教員で、まだこのような人に会ったことが１度もない。なぜ女性だけがこうなっていくのだろうか。このような人間に、大切な我が子の教育をお願いしている保護者は、とても気の毒だ。
このような状況であれば、やはり日本の女性は、家で家事をしているのが一番よいとなる。つまり、女性の行動＝意識」がこのような男女不平等の今の社会を作っているのである。世の中に出ても女性がこのように行動するから、「やはり女性はだめだ、使えない、家にいろ」となる。女性自身の意識の問題である。家から出て外で男性と対等に働き、男女平等の環境を作るためには、まず女性の意識改革が必要である。「私は女性だから優しくしてね、男に負けたくない、思ったようにふるまわせろ」という甘えの気持ちが心の片隅にあるならば、それらをなくしてから社会に出ないと、いつまでも本当の男女平等の社会を作ることはできない。
中堅（経験４年以上）～ベテラン（６０歳まで）の女性小学校教員は、「静かに（無知による偏った意見はいらないから、黙って行動だけしていく）、謙虚に、誠実に」、教育にあたってもらいたい。
