野口英明 労働契約問題は一度雇用者側に起こされると中小企業の場合不利です。
大企業の下請けでは対等な交渉が出来ず、納期を迫られる、価格を低くされるでは、従業員に残業して貰わなければとなってしまいます。
一方、従業員にも生活があるわけですから、権利を主張されるのも当然と言えます。日本の経済構造の歪みが現れる一場面です!
野口英明 労働契約問題は一度雇用者側に起こされると中小企業の場合不利です。
大企業の下請けでは対等な交渉が出来ず、納期を迫られる、価格を低くされるでは、従業員に残業して貰わなければとなってしまいます。
一方、従業員にも生活があるわけですから、権利を主張されるのも当然と言えます。日本の経済構造の歪みが現れる一場面です!