今朝の体重。
男子チームに対する扱いが釈然としないので。
(欠品撲滅の件)
あえて、Kに質問をしてみた。
だってさ。
売場連絡ノートに『売場欠品撲滅!30点以下目標!』なんて。
わざわざ赤でマーカー引いて強調しててさ。
読んで確認した人間は押印までするわけさ。
確認印を押した限りは、内容を理解して承知したってことでしょう？
学生バイトのSはまだしも。
多様性めいた言動はあるものの。
社保加入してるパートとして働いてる以上。
こっちとしては、私と同等か準ずる労働量を提供して欲しいわけさ。
(時給同じなんだから)
『Kさんは欠品撲滅に関しては、どうしていったら改善出来るとか、自分なりに意見や要望はありますか？』
現実問題、欠品を確実に潰してゆけるのは余計な作業を与えられていない小林、K&Sの実働部隊なんだから。
いくらこちらが環境整備してやったところで。
意味は成さないと思うわけさ。
正直、Kに質問したところで。
正解が出ないのはわかりきってたけどね。
(私も性格悪ィな(笑))
もちろん案の定。
『…欠品してるところを端末で在庫数を確認して…(焦)』
『いや。それは在庫数を見るための手段でしょ？』
『欠品を無くすための現実案を知りたいの』
明確な答えが返ってこないのは想像通りだったけど。
せめて。
『バックヤードの管理がもう少しこういう感じになってるとやり易いです』
みたいな、漠然としててもいいから。
それなりの返事が欲しかった…。
上はそもそも、この温度差を認めないのか？
先日のUからの。
『あー。アイツらはいいよ(苦笑)』
という返しはド正論でもあるけどね。
屁理屈を捏ねたいBBAとしては。
件の赤マーカーの欠品撲滅を読んだ上で押印している限りは。
最大限の努力は見せろよ！
なんてモヤってるしだいなわけさ。
