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新たな履歴書の様式例の作成について

2021-04-20 23:56:13 | 採用



 株式会社workup人事コンサルティングです。


 厚生労働省では、これまで公正な

採用選考を確保する観点から、

一般財団法人日本規格協会

(以下「日本規格協会」という。)が、

JIS規格の解説の様式例において示していた

履歴書の様式例の使用を推奨していました。

 令和2年7月に日本規格協会が、

JIS規格の解説の様式例から

履歴書の様式例を削除したため、

厚生労働省において公正な採用選考を

確保する観点から新たな履歴書様式例

の検討を行い、事業主の皆様に広く参考

にしていただくための様式例

(厚生労働省履歴書様式例)を作成し

(別添参照)、本日開催された

労働政策審議会職業安定分科会に報告されました。


 厚生労働省においては、今後、

公正な採用選考への理解を深める

さまざまな取り組みを実施するにあたり、

本様式例を活用してまいります。


 事業主の皆様におかれましても、

採用選考時に使用する履歴書の様式については、

本様式例を参考にしつつ、

公正な採用選考をお願いします。

履歴書の様式に本様式例と異なる記載欄を設ける場合は、

公正な採用選考の観点に特に御留意をお願いします。


■厚生労働省が作成した履歴書様式/厚生労働省

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【公式サイト】
株式会社workup人事コンサルティング

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