こんばんわ。 東京都北区 人事コンサルタント・社会保険労務士 内野光明です。
共同通信によると、工業用機械大手のＣＫＤ（愛知県小牧市）は、
「生涯現役制度」を来年４月から導入するようです。
今まで培ってきた技術、人脈をこれからも活かしていく、
そして、技術を伝承すべく導入を目指していく。
新しい制度では、55歳で生涯現役になるかどうかを選択する。
気になる賃金は、選択した場合には55歳から60歳まで２割程度減り、
60歳以降は３～４割減る仕組みを検討しているようです。
公的年金の引き上げ等、社員の不安に対応する策でもあります。
大きな決断をされたものと感じております。
なお、ＣＫＤの企業理念、経営理念、行動基準のすべてに渡り、
「人材重視」という言葉が出ております。
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workup人事コンサルティング
社会保険労務士 内野 光明
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