人事コンサルタント 社会保険労務士 内野光明 ブログ

賃金 ,人事考課 ,残業 ,労働時間 ,退職金 ,等級制度 ,人事制度 東京都 , 社会保険労務士 内野光明ブログ

承認の欲求、人事考課

2012-12-14 23:59:28 | 人事考課



こんばんわ。 東京都北区 人事コンサルタント・社会保険労務士 内野光明です。


人事管理論においてマズローの欲求5段階説は

欠かすことのできない理論です。


低次元の欲求から並べると以下のとおりです。


生理的欲求

安全の欲求

社会的欲求

承認の欲求

自己実現の欲求


人間の欲求は低次元から高次元の欲求を

求めていく、というものです。


自分のことを認めてほしい、評価してほしい

という欲求はここでいう「承認の欲求」に

あたります。


人事考課を実施することは、

人間が本来求めている「承認の欲求」を充足させる

ものでもあるのです。


━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

workup人事コンサルティング
社会保険労務士 内野 光明

【公式サイト】
「労務管理は心の管理」workup人事コンサルティング


Copyright(C)2012 Mitsuaki Uchino.All Rights Reserved.
ジャンル:
ウェブログ
この記事についてブログを書く
« 人事考課から育成へ | トップ | 休日の振替か休日出勤か »
最近の画像もっと見る

人事考課」カテゴリの最新記事