こんばんは。 株式会社workup人事コンサルティングです。
厚生労働省は平成26年10月末現在の外国人雇用
について届出状況をとりまとめ、公表いたしました。
外国人雇用状況の届出制度は、
雇用対策法に基づき、外国人労働者の
雇用管理の改善や再就職支援などを目的とし、
すべての事業主に、外国人労働者
の雇入れ・離職時に、氏名、在留資格、
在留期間などを確認し、ハローワークに
届け出ることを義務付けています。
※届出の対象は、事業主に雇用される
外国人労働者です。数値は平成26年度10月末
時点で事業主から提出のあった届出件数を
集計したもので外国人労働者全数とは
必ずしも一致していないということです。
＜労働者全体の状況について＞
・外国人労働者は787,627人で、
前年同期比70,123人（9.8％）増加し、2年連続で
過去最高を更新しました。
＜増加した要因＞
・現在、政府が進めている高度外国人材や、
留学生の受入れが進んできていることに
加え、雇用情勢が、一部に厳しさが見られるものの、
着実に改善が進んでいることが
考えられるためとのことです。
＜国籍別の状況＞
・中国 311,831人（全体の39.6％）[前年同期比2.6％増加]
・ブラジル 94,171人（同12.0％）[同1.4％減少]
・フィリピン 91,519人（同11.6％）[同14.2％増加]
・ベトナム 61,168人（同7.8％）[同63.0％増加]
・ネパール 24,282人（同3.1％）[同71.3％増加]
＜在留資格別の状況＞
・専門的・技術的分野 147,296人[前年同期比で14,725人（11.1％）増加]
・資格外活動（留学） 125,216人[前年同期比で22,682人（22.1％）増加]
＜都道府県別の状況＞
・東京 228,871人（全体の29.1％）[前年同期比16.9％増加]
・愛知 84,579人（同10.7％）[同7.7％増加]
・神奈川 46,906人（同6.0％）[同11.3％増加]
・大阪 40,343人（同5.1％）[同5.8％増加]
・静岡 37,992人（同4.8％）[同1.0％増加]
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