───会社に安定と発展を 社員にいきがいと成長を───
こんばんわ 人事コンサルタント・社会保険労務士 内野光明です。
新しい年度が始まりました。
東京では桜が満開になりました。新たな気持でスタートしましょう。
今日は、新しく昇進した方へ贈る言葉を紹介します。
四耐四不
「冷に耐え、苦に耐え、煩に耐え、閑に耐え、激せず、躁（さわ）がず、競わず、
随（したが）わず以って大事を成すべし」
この言葉は人間学の大家 安岡正篤氏が、昭和51年に平岩外四氏（平成2年～6年まで経団連会長）
が東京電力の社長へ昇進したときの贈った言葉です。
もともとは清の哲人・政治家 曾国藩（そうこくはん）の言葉です。
平岩氏によると、部下をみて、すべてを決断しなければならないとき、
ものすごい孤独感を抱いたそうです。
そのとき、この四耐の言葉が生きる支えになったそうです。
参考「安岡正篤 人生を拓く」神渡良平 講談社α新書より
■貴重なコメントお待ちしております
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
workup人事コンサルティング
社会保険労務士 内野 光明
【公式サイト】「労務管理は心の管理」workup人事コンサルティング
Copyright© 2010 Mitsuaki Uchino.All Rights Reserved.
