その２０～トコトン

　勤め人のイザというときのキホン以外までカバーできるのは、
それだけキホンがしっかりしている証拠。
そのキホンにもイロイロな配慮がなされています。

　基本手当はお仕事をやめたヒトが、次をみつけるまでの生活保障。
「やめてやる！」というヒトはある程度のカクゴ（？）がありますが、
もし「やめてくれ！」と雇い人に急にいわれたり、雇い人が急にいなくなったらどうします？

　やめるつもりがなくても、当面の生活のために基本手当がもらえることも。
（特定受給資格者・特定理由資格者）

　でも急にやめさせられてココロの準備が…。
そんなヒトのために、年齢や働いた年数によって基本手当をもらう期間がのびることも。
運よく仕事がみつかっても、その時にはすでに貯金も底…。
そんなヒトのために、あたらしいお仕事につくための「支度金」がもらえることも（就職促進給付）。

　雇用保険は働く人をトコトン応援します！