・月平均60時間、年間計720時間まで
・単月なら100時間、その翌月と合わせた2カ月平均では80時間まで
が基準となりそうです。
インターバル制と併せて、今回は成立する公算が高そうだと思います。
残業「月60時間」へ着手
働き方改革会議、例外業種が焦点に 首相「企業の慣行見直しを」
2017/2/2付日本経済新聞 朝刊
http://www.nikkei.com/article/DGKKZO12427840S7A200C1EA2000/
政府は1日、首相官邸で「働き方改革実現会議」を開き、長時間労働是正に向けた議論を始めた。残業上限を月平均60時間、年間計720時間までとする政府案に沿って意見集約を急ぐ。対象は原則、全業種。安倍晋三首相は会議で「長時間労働は構造的な問題で、企業文化や取引慣行を見直すことも必要だ」と指摘した。政府は年内に労働基準法改正案を国会に提出し、早ければ2019年度の施行を目指す。
この日の会議は各委員から…
就業規則の作成はこちら
・単月なら100時間、その翌月と合わせた2カ月平均では80時間まで
が基準となりそうです。
インターバル制と併せて、今回は成立する公算が高そうだと思います。
残業「月60時間」へ着手
働き方改革会議、例外業種が焦点に 首相「企業の慣行見直しを」
2017/2/2付日本経済新聞 朝刊
http://www.nikkei.com/article/DGKKZO12427840S7A200C1EA2000/
政府は1日、首相官邸で「働き方改革実現会議」を開き、長時間労働是正に向けた議論を始めた。残業上限を月平均60時間、年間計720時間までとする政府案に沿って意見集約を急ぐ。対象は原則、全業種。安倍晋三首相は会議で「長時間労働は構造的な問題で、企業文化や取引慣行を見直すことも必要だ」と指摘した。政府は年内に労働基準法改正案を国会に提出し、早ければ2019年度の施行を目指す。
この日の会議は各委員から…
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