いきいき教育推進懇談会に参加しました。

教育委員会とＰＴＡ主催で長岡の夢づくり教育～夢を描く力と生き抜く自信をはぐくむために～と題した懇談会がありました。
４学校の特色ある教育活動の発表があり、その後赤城コマランドの世話人山川さんの講演がありました。

熱中感動夢づくり教育となにかと長岡市の教育は頑張ってられますが、以前から感じてたのは体験感動や華やかな活動にばかり注目されて、悪くいえば目立ちたがり競争化してた感もありました。

ところが今日のある中学校の発表に拍手でしたね。

他の取り組みが悪い訳じゃありませんが、学校として求められていることを真摯にやられており、先生方の信念とご苦労に頭が下がりました。
職場体験の発表でしたが、きちんとした位置付けや従来型の改善、さらにアフターと考えられ努力されてることに心から敬意を表します。
職場体験自体、地域性に捕われるものじゃありませんし、通常カリキュラムの中でどこでも行われているものと思います。
それを事業消化とせず、生徒・地域・会社 三者のパートナーシップが築ける縁の下の努力と授業時間との調整と…頑張っておられる先生の姿がみられました。
ＰＴＡということで先生方も聴きに来ておられましたが、自校と素直に比較できたと思います。
講演会は、赤城コマランドの山川さんのお話で今週二回目でした。

１５日に新潟で新潟県ふるさとづくり新潟大会があり、そこでの分科会の事例発表も赤城コマランドのお話でした。
１５年程前にもこの大会に参加し、当時は我々がやっているまちづくり系とは、ちょっと違うな！？なんて思ったものでしたが、今コミュニティの立ち上げに関連して地域自治の色濃い、あしたの新潟県を創る運動大会に参加しました。
職をリタイアしたような年配の方が多く、町内会活動に頑張っている気がビシバシ伝わってきました。

ただ最近思うのは、あんまり頑張りすぎると付いていく人が少なくなるなんて逆転現象が起きるんじゃないかな？ということです。

私たちもまちづくり活動して２０年になりますが、少しいい加減くらいがちょうどいいと思ってます。あんまり尖んがりすぎると周りがひいちゃいますね。二つの講演会でそんなこと思いました。



ところで先週の土曜日も出雲崎の仲間に懇意され出雲崎復興イベント絆の時代行列に参加しました。
米百俵まつりでは山伏役だったのが、出雲崎では警備の侍役となりました。
合併しない町として残った出雲崎ですが、なんか寂しい雰囲気で（当日の寒風も含め）以前の天領まつりと比較して寂れた感じを受けました。
合併したらしたで、いろんな不満も出る訳で、どっちが良いかは一概に言えません。

でも九月議会で言ったように、こと教育分野においては合併による効果が大と思ってます。
一般会計の予算において、教育関係のウエートはまだ高くありませんが、メニューの豊富さやＰＴＡの横の結びなど他市に誇れるものがたくさんあります。
後は横のつながり、いわばネットワークも大事ですが、学校用語の縦割り班のような時代のつながり、継続がうまくいく仕組みができればなぁと思います。
いくらいい先生がいらしゃると言ったところで転勤等もあるわけですから、先生だけに委ねるのじゃなく、おじいさんから先輩までの縦割り班が地域にも必要なんだなぁ～と思いました。



秋はいろんな地域行事が目白押しで、呼ばれたり参加したりです。



秋晴れのいい天気がようやく続くようになりなしたが、夜はめっきり寒くなりました。

みなさん風邪などひかれませんように！



出雲崎でのワンショット侍姿かっこいいでしょ幕末の塾長って雰囲気（・・・管理人の個人的な感想です・・・皆さんの感想も聞かせてくださいね）

冒頭の画像は、今年の米百俵まつりでの行列衣装姿「山伏」です
・・・ちょっと画像にフィルターかかった感がありますが、ご了承ください（管理人）



おまけです

光ってるでしょ