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おはようございます。研修講師の青木公司です。
本日は午前中は銀座で大手企業もふくめ、30名の経営者が集まる経営者の会出席、午後はベンチャー企業の研修講師、夜はそのベンチャー企業の忘年会にお呼ばれしています。とても楽しみです。
さて、研修講師、コンサルタントと打ち合わせをする機会は経営者の方、研修担当者の方は多いと思います。
その際、「こういう研修をやりたい」「こういう問題点があるんだけど」という話をしたとき、すぐに「それではこういう内容ではいかがでしょう」という提案をすぐに相手のコンサルタント、研修講師からもらえていますか？
もちろん詳細なカリキュラムなどは検討が必要です。
しかし、顧客からニーズや問題点をヒアリングした時、すぐに解決のための方向性を提案できるかどうかがプロの研修講師、コンサルタントの実力を図る最大のポイントとなります。
理由は
１. すぐに答えられる講師・コンサルタントは経験豊富で実力が高い
２. すぐに答えられるということは、教える内容について自分の言葉で語れる域まで達している。
３. 研修においても受講生の質問や反応に即座に対応することが多く求められるので、その力があるということの証明。
だからです。
そういう現場対応力のある講師をぜひ、選んでくださいね！
研修講師青木へのお問い合わせ、研修・コンサルのお申し込みは以下アドレスまで
↓
masteraochan@yahoo.co.jp
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