現在6年生が6人、5年生が9人、4年生が6人、1,2,3年生が5人で、今日は低学年生が2人増えていた。
全部で28人。
まだ増えそうな気配がする。
少し増えたら、それから活性化するのかもしれない。
5年前、息子が1年生で入部したときは、試合の人数が足りなくて、ルールもあまりよくわかっていないような息子もレフトの守備位置で、とにかくボールが来たら2塁に投げろというようなチーム采配だった。
それが今では、レギュラー陣、2軍体制がとれるくらいになっている。
リトルリーグでも2つのチームを作ることができる。
ミスをしたらすぐに交替させられるので、子供たちも硬くなっている。
交替するチャンスがあるので、子供たちにも緊張感があって良い。
応援する母親たちも、力が入る。
ただ、サポートするコーチ陣と監督、お母さん方も大人数なので、管理を強化する必要がある。
私のミッションは、お母さん方の気持ちを1つにすること、コミュニケーションを豊かにして、風通しをよくすること、元気に応援することだ。
細かい事務処理やサポートの采配は、得意とするほかのお母さんが自分たちで積極的に担当してくださる。
みな、朝の早くから弁当を作り、応援し、よく笑う。
息子たちもがんばる。
そして休日を外で健康的に過ごして、月曜から仕事や家事にいそしむ。
良いバランスだ。
ありがたい人たちとのご縁に感謝
全部で28人。
まだ増えそうな気配がする。
少し増えたら、それから活性化するのかもしれない。
5年前、息子が1年生で入部したときは、試合の人数が足りなくて、ルールもあまりよくわかっていないような息子もレフトの守備位置で、とにかくボールが来たら2塁に投げろというようなチーム采配だった。
それが今では、レギュラー陣、2軍体制がとれるくらいになっている。
リトルリーグでも2つのチームを作ることができる。
ミスをしたらすぐに交替させられるので、子供たちも硬くなっている。
交替するチャンスがあるので、子供たちにも緊張感があって良い。
応援する母親たちも、力が入る。
ただ、サポートするコーチ陣と監督、お母さん方も大人数なので、管理を強化する必要がある。
私のミッションは、お母さん方の気持ちを1つにすること、コミュニケーションを豊かにして、風通しをよくすること、元気に応援することだ。
細かい事務処理やサポートの采配は、得意とするほかのお母さんが自分たちで積極的に担当してくださる。
みな、朝の早くから弁当を作り、応援し、よく笑う。
息子たちもがんばる。
そして休日を外で健康的に過ごして、月曜から仕事や家事にいそしむ。
良いバランスだ。
ありがたい人たちとのご縁に感謝
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