店社の「安全衛生担当者」の職務としては次のようなものが
あげられる。
・仕事の工程に関する計画および作業場所における機械、
設備等の設置に関する計画を確認すること。
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店社の「安全衛生担当者」の職務としては次のようなものが
あげられる。
・現場を毎月1回以上パトロールすること。
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①大学または高等専門学校を卒業しその後3年以上建設工事
の施工における安全衛生の実務に従事した経験を有する者
②高等学校または中等教育学校を卒業しその後5年間以上
建設工事の施工における安全衛生の実務に従事した経験を
有する者
③8年以上建設工事の施工における安全衛生の実務に従事
した経験を有する者
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店社安全衛生管理者の職務としては、次のものがあげられる。
①安全衛生管理組織の整備を指導する。
②安全衛生計画の作成について指導する。
③工事の進捗状況の把握と安全衛生計画との整合性
を指導する。
④安全衛生パトロールに毎月1回以上参加して指導する。
⑤協議組織の活動に随時参加し、助言、指導を行う。
⑥労働災害の原因の調査および再発防止対策の樹立の
指導を行う。
⑦各種安全衛生情報を提供する。
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工事規模が大きく、常時従事者数が50人以上になると、
元方事業者は労働安全衛生法第15条に定める
統括安全衛生責任者を選任し、その者が統括管理業務を行う。
ただし、ずい道等の建設の仕事等については、
常時30人以上である。
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