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~異国日本での生活綴り~

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転職実例集【20100709】

2010年07月09日 | 中国関連転職成功実例
■転職者状況
・新卒入社して以来、本日まで中堅印刷技術を核に多様な製品とサービスを提供会社にて、
 合計13年間勤務。
・日本国内営業を経験した上、台湾支店の立ち上げに関わり、その後台湾駐在員として
 5年勤務。2009年4月に日本本社へ帰任、日本国内の物流を担当。

■転職先:
・業   種:光学機器、電気機器、精密機器の製造および販売会社
・ポジション:海外駐在要員(台湾)
・給   与:620万/年収(台湾駐在の場合740万/年収)
・転職期間:活動スタットから内定まで1年2ケ月
・採用背景:台湾市場強化為の増員

■評価のポイント
・中国語ビジネスレベル
・長年間の台湾駐在経験が速戦力として活かせる
・素直さんと誠実さが評価

■今回のポジションの競争率7.69%。(候補者合計13人)

※本人からのコメント
・1年以上サポートして頂き本当にありがとうございます。
時間は掛かりましたが、自分自身の希望と近いので本当に満足。
今回の転職で、沢山苦労しましたが、3年後、5年後自分のキャリアを
看備えて新しいステージで必死で頑張ります。

※コンサルティンぐコメント
1年以上、本当に長期的な転職サポートになったが、ご本人の粘り強さと
案件紹介後に迅速に応募行動力に転職に結んだ。
もう一人にご満足して頂く転職活動サポートできて良かったと思う。


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転職実例集【No.20091113】

2009年11月13日 | 中国関連転職成功実例
転職実例集【中国関連ーNO.20091113】~27歳男性/中国人~

■転職者状況
・中国上海のご出身、中国大学では理系専攻、2005年大学卒業後日系企業にてSEとして入社。
・2007年社内転勤で来日、主にオープン系システム開発に関わり、日本語ビジネスレベル。


■転職先:
・業   種:ライト機器の開発メーカー
・ポジション:ソフトウェアエンジニア
・給   与:400万/年収
・転職期間:活動スタットから内定まで2ヶ月
・採用背景:事業強化による増員

■評価のポイント
・日本語はビジネス上使用可能、技術者として支障がないと評価。
・ITのスキルが高い、一貫性を持ってスキルUPできている点評価。
・人柄が誠実であり謙虚な好青年であり、知識の吸収力高いと評価。
・今後グローバル展開に活躍すること期待している。

■今回のポジションの競争率8.3%。(候補者合計12人)


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転職実例集【No.20091106】

2009年11月06日 | 中国関連転職成功実例
転職実例集【中国関連ーNO.20091106】~30歳女性/中国人~

■転職者状況
・中国上海のご出身。ご主人は日本の方の為、配偶者VISA.
・中国の大学後、上海のある日系企業に就職し、SEとして勤務。
・結婚後ご主人の転勤により、マレーシアへ移住、その後来日。
・マレーシア及び日本では経理として勤務、日本では正社員経験なし。
・日本語、英語両方ビジネスレベル。

■転職先:
・業   種:大手監査・マネージメントコンサルティング会社。
・ポジション:中国関連コンサルティング業務
・給   与:360万/年収
・転職期間:活動スタットから内定まで4ヶ月
・企業採用背景:事業拡大の為、人員補充。

■評価のポイント
・英語、中国語両方ビジネスレベル。経理財務知識あり。
・人物が落ち着きさがあり、安心して仕事を任せれそうな方。
・中国のみならず、東南アジア展開にもグローバル的に期待できると評価。

■今回のポジションの競争率16.6%。(候補者合計6人)


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転職実例集【No.200910004】

2009年10月23日 | 中国関連転職成功実例
転職実例集【中国関連ーNO.200910004】~30歳男性/中国国籍~

■転職者状況
・中国上海のご出身、1999年留学をきっかけに来日、日本語は上級。
・2005年大学卒業後日本企業にて合計3社で約4年間の社会人経験あり。
・直近3年間は印刷関連会社にて駐在員として中国事業展開に関わった。

■転職先:
・業   種:外食産業(国内外へFC展開企業)
・ポジション:中国事業担当
・給   与:350万/年収
・転職期間:活動スタットから内定まで2ヶ月

■評価のポイント
・日本語はビジネス上使用するにはまったく問題ないこと(非常に流暢)。
・人柄が誠実であり謙虚、そして非常にポジティブであること。
・中国市場展開での立ち上げ経験、食品関係での経験があり相対的にバランス取れている。
・誠実な人柄が評価され、中国事業展開に期待できる人材だと判断。

■今回のポジションの競争率2.0%。(候補者合計48人)


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転職実例集【No.200910003】

2009年10月16日 | 中国関連転職成功実例
転職実例集【中国関連ーNO.200910003】~29歳男性/中国国籍~

■転職者状況
・中国国にでは理系大学卒業後、上海にて1年半電子部品の品質テストを経験。
・技術者として来日3年。技術派遣社員として車関連プログラム設計として経験。
・語学スキル:中国語、韓国語堪能。日本語ビジネスレベル。
・転職理由 :不況により派遣社員のリストにより失業。

■転職先:
・業   種:ベンチャー磁軸設計会社(世界最先端技術力持つ会社)
・ポジション:設計技術者(グローバル活躍を前提に)
・給   与:450万/年俸
・転職期間:活動スタットから内定まで6ヶ月

■評価のポイント・日本語は非常に流暢意思疎通には問題ない。中国語、韓国できる。
・人柄が誠実であり謙虚、そして非常にポジティブであること。
・グローバル技術要員として育って見る価値があると判断の為。

■今回のポジションの競争率3.1%。(候補者合計32人)

・理系バックを持っており、電子・機械両方対応できる基礎力あること。

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