⇒読んだことからの学び
●「
⇒見たことからの学び
●
⇒聞いたことからの学び
●ふたつ返事
社員を昼食に誘ってみた。
ふたつ返事でOKしてくれた。
嬉しかったな〜
そんな風に二つ返事でOKくれる人って会社に何人いるだろう。
結局は普段の関わり方。
大切だな、日々の実践。
「当たり前のことを特別に熱心にしかも徹底的にやり続ける:青木仁志」
⇒経験したことからの学び
●想いを読み取る
想いを読み取ることができなかった。
お客様との打ち合わせで、上手くできなかった。
その原因は、ヒアリング能力の無さと情報量の無さ。
今までの勉強の差、経験の差。
痛感させられた。
毎日学びだ。
⇒間違ったことからの学び
●
⇒会った人からの学び
●
⇒話し合ったことからの学び
●
:.。..。.:*・*:.。. .。.:*・゜゜・*・*:.。. .。.:*・゜゜・**・゜゜・*:.。..。.:*・*:.。. .。.:*・゜゜・**・゜゜・*:.。..。.:*・*:.。. .。.:*・゜゜・*
◇市川工務店の企業理念
【幸福の創造】
◆市川工務店の企業ビジョン
【日本一お客様に感動を与える工務店】
◇市川工務店の目的・ミッション
【築こう!みんなの笑顔と幸せを】
◆市川工務店ホームページ( *´ 艸`)
『…らしさがある家づくり 市川工務店』
◆市川工務店facebookページ(*ノωノ)
facebook 『…らしさがある家づくり 市川工務店』
◇市川工務店YouTubeページ( ^▽^)ノ
YouTube 『…らしさがある家づくり 市川工務店』
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●
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社員を昼食に誘ってみた。
ふたつ返事でOKしてくれた。
嬉しかったな〜
そんな風に二つ返事でOKくれる人って会社に何人いるだろう。
結局は普段の関わり方。
大切だな、日々の実践。
「当たり前のことを特別に熱心にしかも徹底的にやり続ける:青木仁志」
⇒経験したことからの学び
●想いを読み取る
想いを読み取ることができなかった。
お客様との打ち合わせで、上手くできなかった。
その原因は、ヒアリング能力の無さと情報量の無さ。
今までの勉強の差、経験の差。
痛感させられた。
毎日学びだ。
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