社員目指すってのもアリなのかも知れない。

最近ウチの部署は新人さんが来なくて、毎日学サ(一日契約の臨時アルバイト)を雇ってる状態。

なんか台湾行ってる間にも一人大学生が入ったらしいが、俺が帰国するまでの間に退社した模様

まったく、最近の若者はなってないな。　　何が理由で辞めたか知らんが。　これで４人連続すぐ辞めた(俺は４人ともほとんど顔合わせてないから、俺が原因だというのは考えづらいが・・・)

で、もう一人５０歳手前のおばちゃんが台湾行く直前くらいから入ってきてるんだけど、ウチの部署の仕事は力仕事が多いなか、そのかたにどれほどさせていいのかちょっと気を使ってます。。　　マジメそうな方だから、いいんだけど。。　


で、昨日そのおばちゃんと学サ(６日目くらい)にそれぞれ

「kobaさんって、社員なんですか？」

って言われた

おばちゃんには
「あの、私kobaさんをなんて呼べばいいんですか？　kobaマネージャーとかですか？」
ってマジメに質問されたし。。


俺はただのアルバイトだっつ～の！　２年前から時給も変わらないし、役職名すら存在しないし。

でも、たまに店に来てくれる知り合いにもよく、社員っぽいって言われるんだよな。。

学校では高校生だとか、中学生みたいって言われるのに

たぶん、なんかその職のニオイというかオーラが染み付いてしまってんだろうね