『日本一社員がしあわせな会社のヘンな”きまり”』

山田昭男『日本一社員がしあわせな会社のヘンな”きまり”』（ぱる出版）

いや～、ユニークな会社があるものです。
本当にびっくりするような、
そんな会社が存在するのか！？と。

ホウレンソウ（報告、連絡、相談）は禁止、
社員の判断でなんでもやってOK、
出張も自分の判断で行ける、
提案をすれば、封を開ける前に５００円もらえる、
休日は年間１４０日（有給休暇以外）、
年末年始は２０連休、
５年ごとに海外旅行、
クジ引きで行き先が決まることもあり、
就業時間は７時間１５分、残業禁止、
５人集まればクラブ活動費月１万円、
全員が正社員、
定年は７０歳、それまで給料は下がることがない、
有料（２０００円）の会社見学に
年間５０００人訪れる、
中元・歳暮・年賀状は送らない……。

これだけで普通の会社でないことが分かりますよね。

岐阜にある未来工業株式会社（これ）。
著者は、その創業者で現在、取締役相談役。

とにかくユニークな会社です。

でも、こだわるのは、
日本で初めて、
他社と違う、
徹底的に差別化、
コストを削って、利益が出た分は社員の「分け前」に……
それでぐんぐん成長してきました。

社員を信頼して、自主性も大切にしているため、
ズルをすることもなく、
かえって一所懸命やらなければ、
そういう気にさせる、
羨ましくなるような会社です。

あーーー、どこかの社長に読んでほしい、
心からそう思います。

いえ、み～～～んなにオススメです！！