変えるところと 変えないところ

「お客様の声に真摯に耳を傾けよう！」






「変化に対応出来なければ、生き残れない！」





朝から、社員に熱く語ってしまう私。




これまでのビジネスモデルが崩れていく中、
３年後でさえ会社が存続する保証がない。


ましてや、弊社のような小さな会社など。



つねに変化しながら質を上げなければいけない。



しかし一方で、

月末に在庫を仕入れさせようとする取引先には



「絶対に、Ｎｏです！」



と信念をまげない。



もし、この逆をやったらどうだろう。



環境の変化に鈍感で、決めた事に対して妥協する。



そんなリーダーをあなたは信じる事が出来ますか？




「変えるところ」と「変えないところ」

間違っちゃいけない。