東京都の社会保険労務士のデイリーブログ

シンクロ社労士のデイリーブログ!人事労務のワンポイントレッスン。

就業規則の作成について

2018-12-13 19:19:28 | 労働法
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

今日は、就業規則の作成について、書きたいと思います。「常時10人以上の労働者を使用する事業場では必ず就業規則を作成し、労働者代表の意見書を添付して、所轄の労働基準監督署に届け出なければならない」(義務)。

これは、労働基準法89条、90条関係に出てくる内容ですが、この就業規則作成は、社会保険労務士であれば特に、心を込めて作成してくれますが、

私のお薦めは特に新米の社労士ほど、オーソドックスな旬の内容を踏まえた内容のものが上手だと思います。というのも、社労士会で積極的にその内容を踏まえた社労士であれば誰でも失敗が無い技術を教える講習会があるからです。

かくいう私もそこで教わった内容を踏まえ、この「労働者代表の意見書」についての、考察を深めたいと思います。

もちろん、この「労働者代表の意見書」とは、例えば労働組合が無いような従業員が本当に10人前後という会社では、「労働者の過半数を代表する者の意見を聴かなければならない」ということになります。

「過半数代表者」とは、いかなるものか。専ら民主的な方法で選出された者が「過半数代表者」となります。そこでこの「民主的な方法」で選出されるとは、いかなることなのか。

「挙手」や「回覧」等で選出される方法でも良いと。では「挙手」でいかに選出するのか。やりたい人に手を挙げさせるものであるのか、手を挙げて推薦者の名を挙げてもらうことなのか。

いやいや違うんですよ。民主的な方法とは、要するに「決を採る」ことなのです。「決を採る」こととは何なのか。要するに、従業員一人一人の名前を読み上げ、各の名を読み上げたタイミングで(又は「回覧」として紙に各々の名を書き、一番票が集まったり)、

従業員全員の手が最も多く上がった従業員の名の方が「過半数代表者」になるということなのです。「意見書」のフォーマットは、労働基準監督署のHPでフォーマットがありますから、そのURLをお示しします。

そして、最終的に就業規則作成案を労働基準監督署に届出て、ひとまず残すは、就業規則の社内での運用のみ、の課題をクリアするだけになるのでしょうね。運用での課題も弊社も含め、社労士にご相談くださいね。
▲「ハートのある社労士」って、かっこいい呼び名だな~!

一人で抱え込むより、ちったぁまし、よりはむしろ百人力(!?)とまではいかなくても、人に寄っては友達に毛が生えたぐらいのお役立ち(!?)かもしれないし、

でもそれを最大限上手に引き出すことができるかどうかは、あなた様次第かも(?)しれませんし。全くもって社労士(特に私)の力及ばずかも(!)、しかしそれはほとんどないですよね。ちゃんと社労士試験を合格した人であるなら。

私だって、儲かってない社労士ですけど、お役に立ち方も様々あって、ある社労士では、うまくいく方法が私にはうまくいかなかったり、その逆もしかりだと思っています。皆さまに逆にどういう方法下でお役に立てるかご教示頂きたいですよ。

三流大学卒業の私は、上からの高圧的なアプローチは全く持って効かないと思っています。相手の事業主様の方が学歴的にも上手の方も多いでしょうし、何しろ素のままだと従来の社労士的な説得力に欠けてしまうんで。

ですので、目指すは専ら御用聞きのような、社長に対する選択肢を調べていくつかご用意して、その中でもメリットやデメリット、そしてリスク等をご説明し、ご判断を社長様にゆだねるような、逆にご判断の教えを乞う的な、感じになっちゃいますよね。どうしても。

その中で、中国語でいう値の「讨价还价(駆け引き)」があっても、もういいですよ負けときます!って感じですかね。もちろん、儲けたいという気持ちは無くはないけど、それより

悪く言えば行政の手先のような立ち位置なんで(自分はそのように解釈しています)、お金は事業主から頂きつつも、仕事の中身や仕組み自体を作って頂いているのは行政よってなんで、

いかに事業主様の言葉や思いを行政に伝えたり(専ら私の場合は行政での窓口のみでの申立てなりますが)、それをいかに行政サービスに繋げて頂けるかということが、社労士の最も目指すところなのかなって。

今までのたくさんの良き社労士の先輩方のおかげで、行政の窓口に行くと社労士と名乗るだけで、三流卒の私からは想定しにくい神対応の時もあって、めんくらっちゃうやら(本当は有難いですけど)で。

このような行政からや事業主様からの信頼を裏切らないようにすることが、仕事が無くてもそれだけは死守しなければ。本当大事なんだなって。思っちゃうス、この頃なんですよね。

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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スゴイ無意識

2018-12-10 21:42:01 | 社会保険労務士の日記
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

最近のニュースで、フランスのマクロン政権のことが取り上げられていますけど、一言言いたいんですけど、

同じ人間なので、マクロン政権が仏の国政に対して何をしようとしているのか、共感できる部分って、他国の人間でもありうると思うんですよ。

それを各放送局の特色に合わせて、放送して欲しいかなって。どういった歴史的経緯があるから、こんな価値観が蔓延していて、それでどうしようとしていて、各日本の放送局はどの辺に共感しているのか、みたいな。

NHKとかだと、その辺一般性を踏まえた内容にして下さる時もあって、民放だと、七五三のちとせ飴をブツッ、ブツッって、切ったかのような内容の印象が強くて、特にマクロン政権が何をしようとしているのか、

分かりにくい感じがどうしてもしてしまうのは、見ているニュースの時間帯が悪いのかなぁ。確かに夕方の報道では、視聴者のターゲットが違うんですかね。それとも、こんな感じは導入済みで、見ていて理解不足なのは、私だけなのかな。

まっ、一応大東文化大学(三流)卒業の、私のコメントですから、それもあり得ますよね。でも、もしもっとこんな感じになったらニュースがさらに一段とおもしろいかなって感じがしてしまうんですけど。
▲なぞなぞ♡これな~んだ?     答え フランスの国旗

適度に、情報内容に違和感を感じないような報道であれば、いいとは思うんですけど、なんだかしっくりこない感じ。

そうそう、話題は移って、感動した本があるんですよ。それは「なぜかうまくいく人の すごい無意識」梯谷幸司さん著フォレスト出版。

この本のP195~196に、片付けられない人と片付けが得意な人の脳内ストラテジーの違いが書いてあるんですけど、まさに目から鱗が落ちる感じです。片付けられない人、その私ですが、

私の場合は、日常にスポーツをする時間(水泳)をルーティンに組み込むだけで、ほぼ片付けられなさは解消されます。自然に片付けちゃうんで。意識はもちろんあるんですけど無いように、サクッといつの間にかキレイに。

ただ、そのルーティン化が、難問なわけですよ。泳いでいると肌の調子もいいし、頭の中が整理されるんでしょうね。睡眠時間をたっぷりとって、スポーツして、お仕事をしつつ勉強ができて、人のお役に立てていれば、

お役に立ち度合いは人によりけりですけど、究極の人間らしく生きられるって、そんなところにあるのかなって気がしています。そこにギャンブルは、私にとっては自分の人生のギャンブル度合だけで充分かなって。

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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社会保険導入のすすめ

2018-12-03 18:06:07 | 社会保険の情報
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

クリスマスも間近に迫って参りました。クリスマスカードもそろそろ準備せねばなりません。

今日は、「社会保険導入のすすめ」として、ホームページ内に主に建設、建築、設備、設計、工事業の事業主の皆さまに向かって、内容を充実させました。

ここには、youtubeにアップさせた、弊社所長、私頼木優子のご挨拶動画もアップ致しました。
▲もうすぐ、クリスマス。ご加入はお済みでしょうか?

動画撮影って、大変ですね。午後中ずっと練習して、スタンバって、あの動画ですからね。日中明るい室内で撮っていたのに、だんだん暗くなって、部屋の電気をつけなければならなくて。

疲れの表情も少し色濃く出ていて、表情筋の動きもちとビミョーですよね。いかに、モデルさんとかマスコミの方がご苦労されているのか、少し理解した気が致しました。

ところで、社会保険の導入についての本題ですが、今行政が、会社様によっては直に社会保険の導入を指導することがあって、特に建設業の中小企業様にとっては、なかなか手痛い指導となっているかもしれません。

それでも、前向きのご加入の話だけでもお尋ねになると、先の先の見通しも立ちやすくなりますし、いずれは避けては通れない登竜門のようなものなので、あらかじめ、

用意周到に心づもりされておくと、来年の見通しも明るく、事実を先に知るという意味で、現実感も一層御社の良きお導きに繋がることと、お察し致します。

私は、特に、建設、建築、設備、設計、工事等事業主様に、元気印のエールを送る意味でも、関わり合いを持ちたいとの思いでいます。

私は、小中学校が公立で育っていますので、当時の同級生が、もしかしたらそちらの方向性にすすんでいる方もおられるかもと思ったり、またこれらの事業主様に対し、

当時の同級生の面影を求めて、何かできないかなぁという心持がとても強いです。もし、弊社でよろしければ、喜んで御社の手となり足となり、行政に綱渡しさせて頂きます。

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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今日のニュース 2018/11/23

2018-11-23 12:25:37 | 社会保険労務士の日記
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

休日の今日は、こんなに天気がいいのに、気分は良くありません。祝日なのに朝からテレビの報道で悩ましいものばかり。

ドルチェ&ガッバーナ、JALオーバーブッキング、そして米大統領のファーウェイ使用批判?、等々。
▲今日の報道については、テレビからのものですけど…、念のため。

ドルチェ&ガッバーナのステファノ・ガッバーナ氏?の中国の方への失礼な物言いについてなのですが、

NZで教わったことの一つに、相手の物言いや態度などに、逆にこちらがその相手に親切に(返せない)できないような時(怒りを覚える時)には、“Just ignore him(it)”と。

Ignoreとは「無視」という意味ですが、無視しているうちに、自然に任せるだけで相手はいかに愚かな過ちをしたか、知る羽目になることも。もちろん時間差を要しますが。

自分はそれでも中国好きですが、ガッバーナ氏にもつい同情的です。NZでも中国の方への似たような評価も見聞きしました。小4の頃、自分も彼と似たような物言い方だったからこそ、周囲から疎まれていたんだろうかなぁとも。

公人やブランドの看板的存在の方だからこそ、一つの言葉でも際立ってしまうことも確かで、凡人の45歳の私ですら聖人君子ではもちろんないので、様々なことで毒づくこともありあり(🐜🐜)で、

けれど、JALオーバーブッキングのニュースでは、自分が乗客だったら怒りは頂点でも、表立って航空会社に批判的なコメントを言うことは差し控えたいかなぁ。士業として。

なぜなら、自分はどんな時にも、例えば今回のJALのような批判を受けてもおかしくない、脆さや弱さ、おっちょこちょい加減を常に内に秘め持ち合わせている自分全般(私的にも、自職能力のキャパシティの面でも)だし、

どの士業のどなたでも、例えばJALから仕事が来ないとも限らないじゃないですか(!?)。弊社は尤(もっと)も(埃を)叩けば埃がでることも在りありということも在り(🐜アリッ)?。

自分はもちろん今に至っては常に公明正大でいるつもりですが、NZでよく言われました、“Nobody is perfect”と。

あることを毒づいたことで今日最近ですら、恐らくそれを知っているであろうかもの、息子のとあるご近所さんにどう対応しようかと。ホント、自分を呪いたい、と思うことも。

そうは言っても、国民性の抗議表明として他国の国旗に火をつけてみたり、今回ガッバーナ氏のであれば作った様々な工程の労働者の心が入るモノ(商品)に、怒りをぶつけ(表現す)るのは、

なんだかすごくそれを作った様々な国のすべての労働者が報われない気がして、テレビで見ていて、それは実はとても悲しいことですよね。そう思いませんか?

米大統領の、米国の知的財産の中国への流出についての危惧なのですが、

それを防ぐことは最も大事でしょうが、もし防げないとしたら、双方共により高め合う、そしてさらにより良い製品づくりの場で競い合うという方向へ、つなげるべきなのではないかと。

技術が流出した結果、さらに素晴らしい製品や作品が生まれたら、それこそ人類の発展の進歩と言えるのではないかと思えませんでしょうか。それが例え自国の成果でなくとも、さらにその上を目指せるのでは、と。

一国の突出した発展だけではなく、グローバルに助けられるものは助け、競い合うことで助けることに繋がるのであれば競い合うのもよし、それぞれができることでの貢献で、多くの国の方々がその発展形の中で

それによって住みよい毎日が保障され、日常の些細な幸福感の連なりが個々の自分を満たすようであれば、それ以上の何を望むべきなのでしょうか。

どんな国の国民でも、例え海亀でも、他国で受けたご恩は決して忘れることはできないはず、と思いマス。もし自分が海亀だったら、自らを否定したくない為に、他国で受けた財産的恩恵をも否定しないはず。もっと長い目で捉えてみては、如何かと。

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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長寿を目指して~歯の健康編2~

2018-11-18 14:35:59 | 社会保険労務士の日記
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

今日は、「長寿を目指して~歯の健康編2~」と称して、歯の健康についてのその後を書きたいと思います。

実は、予防歯科に通いおよそ2年前後経った今日、私の事業収入が乏しい為、予防歯科を断念せざる得なくなりました。何しろ健康保険が利きませんから。

そして、Y先生の下へ戻ったのです。そうです、予防歯科に通う前13年間もお世話になったY先生の下へ。詳しくは、「長寿を目指して~歯の健康編~」へ。

初めて、Y先生の個人の歯科クリニックに足を運んだのが、先週の金曜日。今までY先生は、総合病院の歯科の一角で診て頂いており恐らく今は、本業のクリニックに一本化にされているのでしょうか。

予約時間に伺ってみると、小さなエントランスには、2階の天井まで続く大きく吹き抜けた窓から陽が燦燦と入り、その下受付には、大輪のユリの花が大きく一輪それを囲う生花の花束が花瓶に生けられ、
▲冬の気配の足音を、キリギリス気分の私は耳を澄まして聞き耳立てて(誰か俳句にして!)

お手洗いもモスグリーンで統一されたどこか懐かしいようなトイレで、そこにはY先生らしいこじんまりした、地域の人に親しまれている町医者の姿を垣間見れる、そんな気配がありました。

診察室に通されて、先生と言葉を交わしても、どこか言葉少なで、まるで13年連れ添った元夫に、舞い戻った元妻のようなそんな錯覚を起こしそうな、そんな間を感じつつ、気の利いた言葉も出ません。

確かに新進気鋭の若い歯科医が揃う予防歯科では、手もしなやかな若い女性の歯科衛生士が歯垢を取り除いてくれますが、50代半ば?の男性のY先生のクリニックでは、役割もコンセプトももちろん違います。

それでも、よくやってくださって。「次回も、絶対来て…、」と先生が診察の最後に空元気のように問いかけ急にトーンが下がり、その言葉の先に迷いやためらいを感じ、「はい!」と元気よく応えるのが、精一杯の私です。

昨晩分の歯ブラシ習慣は、今朝4時前後に。昨晩食べた餃子臭さに目が覚めた2時から、ずぼらにもその時間まで自分のブログを読んでいて、これじゃ益々歯茎が痩せちゃうと自覚はありつつも、

ブログ内に綴った過去の思い出の中にどこか今も生きている自分に浸かって、時間を過ごしてしまう愚かさに、どうか天罰が降(くだ)らないように、皆さま一緒に祈ってもらえませんか。お願いします。

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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健康診断2018

2018-11-16 16:56:46 | 社会保険労務士の日記
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

今日も、一週間お疲れ様でございます。実は昨日健康診断に行ったんです。

最初の受付で名前を名乗るんですけど、その健診センターはたまたま多くの座席の位置が、その受付を背面にして座る構成で、30席ぐらいありました。結構な若い男性が多く座っていて、18人前後いたでしょうか。

そこで、「●木です。」と私が名乗ったところ、小声だったのか受付の女性がまた面白い方で、いぶかし気に「剛力さまですか?」と逆質問があったわけです。いくらダテ眼鏡をかけ、同じ「き」でも、

(「へっ?」と、剣道の一本入る出小手を不意に打たれたかのような、恐らく下手くそが感じる最初の不思議な感覚を味わいつつも)、慌てて「頼木ですけど」と名乗ったのですが、なんだか後から可笑しくなっちゃって。
▲皆さま、健康診断大事ですよ💓

仮に静まり返ったその室内で「そうです」と答えていたら、そこにおられた18名中いったい何人の方が、振返ってお顔拝見!としたのだろうか、と思うと不思議に面白可笑(おもしろおか)しくなっちゃって。

でもでも、そもそも名乗った時点で、本当はきちがいの「き」印で頭のおかしい人が「剛力(彩芽さん日本のアイドル)です」と名乗ったのかなと、思われて(尋ね)たのかなと逆に内心心配になったりもして。

思わず自分の身支度は、どんなだったかなと考えこんじゃったり。(今振り返っても)決して逸脱した服装ではなかったかと。

その健診センターでは、雰囲気がすごく良くて、院長先生からして、ははぁ、なるほど恐らくこの方がこれら受付や職員の方を雇ったんだなと思われるような、人選のスタッフの方々が多くて。

例えば胃の検査では、その職員の方のバリウムの飲ませ方が本当にお上手で、炭酸の発泡剤?もジュースもとっても美味しくって。アッと言う間に終わってしまいました。よくよく聞くとやはり薬剤の飲ませ方の上手下手が腕の見せ所なんですって。

因みに午前中は、取引先の社長から、「午後から健診なんですよ」と伝えたところ、700ml(大容量!)の商売の商品の一つであるペットボトルの水を賜り、おかげで本当に今日はカイチョーで大助かりでした。ありがとうございます!

健診センターでは、食事券1,000円分まで頂戴し、それは主人のお土産にしましたぁ!主人はこういう紙で集めるちまちましたお得感が、大好きで(財布から溢れるように持っていて、私もその恩恵に預かったり)。本当に苦労をかけております。

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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すべての方の幸福を求めて2

2018-11-07 18:11:22 | 社会保険労務士の日記
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

今日は、先日掲載した「すべての方の幸福を求めて(https://blog.goo.ne.jp/528907/e/579c339db8cc9d9f2c9fc8337547cb8a)」と題して、エスカレーターの乗り方について書きましたが、それについて直近のこの話題の考察を書きたいと思います。

本日夕方NHK「ニュースシブ5時」を見ていたところ、エスカレーターの乗り方についての放送がありました。
▲エスカレーター、みなで乗ろうよ、事故もなく。

①そもそもエスカレーターの製造元の推奨自体が、エスカレーターとはすべての人が立ち止まって乗るものとして、企画製造されそして今もってそれを推奨したるものであること。

②実際運用されて、直近平成25年~26年調査でのエスカレーターの事故件数(全国?都内?)は、約1500件に近い数字が記録として残り、

かつうち乗り方不良の理由による(例えば、接触とか)ものが882件の大半を占め、(非日常の災害事故を問う以前に)日常での実際差し迫った誰でも起こり得る事故が起きていること。

そして、何より高齢者、障がい者の方々を始め安全を脅かす不便不自由さを語る心配事の一つになっていること。

③実際すべての人が両側立ち止まりの場合と、片側は歩行で(もう片側は立ち止まり)の場合との、人がはける時間速度を計測したところ、

両側立ち止まりの方が、なんと46秒はけるのが早い(エスカレーターの速度は一般的な基準の速度で、かつ長さ30mのエスカレーターを双方測定し確か7分近くの走行時間になる、その差が以上の)結果になっていること。

つまり、エスカレーター片側歩行者が一人でも出ることによって、運用(運行)速度が全体として遅くなる(失速する)構造の結果が出ているという事実。

ということで、将棋(ドミノ)倒しを心配する人は、そもそも階段を使いましょうよ、と(これ私の意見)。

皆が皆に優しい社会であるといいですよね。ちょうど皆が皆実際アクションを起こせるタイミングは、ズバリ「今でしょっ!」。

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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アンチ現代

2018-11-05 22:38:10 | 掃除
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

今日は、「アンチ現代」について、書きたいと思います。

その前に、今一番やりたいこと。それは①労基法のコンメンタールの読み②中国語のNHKテキストレベルアップ中国語の音読③実践ビジネス英語の音読(これもNHK出版)。

これだけ。TOEICの問題集とか、今までは資格に当てはめて、そこからと考えていましたが、それももう要らないと思って。

人に見せる形に残らない方が、むしろ都合がいいやと。今のままで、勝負する。

「アンチ現代」として、まず皆さまお尋ねしますが、洗濯はご自分でされます?うちの洗濯機はとても古くて主人の独身時代に他から譲って頂いたものをいまだ私が使っているんですね。

それもあるし、私の母は母で、ワイシャツなどは必ず汚れ部分を手洗いしてから、洗濯機で洗う流れでやれ、といまだにうるさく言うんです。
▲今日の私のBGMは、「ネバーエンディングストーリー」、「スタンドバイミー」、そして「戦場のメリークリスマス」です。


下着も一日単位で手洗いしてきちっと毎日干して、あなたの曾お祖母さん(三度結婚、うち二回略奪婚の、そうあの方です)もきちっとそうして、その後彼女は、朝陽にパチッパチッと柏を打って願掛けて、と。

私は洗濯板を使っているんですが、今は優れた洗濯板が売っていて(結構お高いんですけど)、下着なんか最たるもので(私の場合最終的に下着を充分溜め込んで、今日数えたらアンダーがトータル21枚‼(#^.^#))、

贅沢に牛乳石鹸を使って、石鹸を生地に付けてから、洗濯板に2~3回ゴシゴシと生地を擦(す)りつけこする、それからポイッポイッと流れ作業的に泡が付いたままネットに入れて、ガーッと洗濯機で回すと。

すっかりきれいになります。主人と子供らのは、自主性に任せただ洗濯機の中にポイッと突っ込むだけ(言うまでもなく、洗濯板は使わず)。Easy Peasy とは、言えない家事すべて。

皆さま、お時間です。やりたい気持ちの機が熟するのはもうすぐかな。勉強、楽しいなぁ。

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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ラブスクープ💛

2018-11-02 23:58:58 | 社会保険労務士の日記
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

今日は、私の大学時代のラブスクープ(?)について、書きたいと思います。
このところ、アメリカの中間選挙(!?)で世の中が慌ただしい中(私は関心があるので)、こんなことは本当どうでもいいんですけど、一応義理堅く書くことにします。

実は、大学時代、つきあっていた人がいました。やはり国際法研究会の(先のMさんとは違う)他大学のKさん(男性)。

彼の大学と私の大学の合同活動の機会もあった関係で、彼と出会い、ボランティアでのいつまでたっても片想いという絶望的な気持ちも次第に薄れ、

いつしか親しくなりお付き合いする流れになりました。よく池袋のサンシャインシティでデートを重ねて。1年前後続いたでしょうか?
▲ハロウィン、季節感をどうぞ

しかし、その安定も続かず、その崩壊は、脆(もろ)くも私の内面の変化から起こりました。母子家庭で育つ私は、母が以前からしばしば仕事の変更を余儀なくされていて、その度に心の安定感を外に求めていました。

その頃母が就いた仕事も二つの仕事を掛け持ちの、一つは大手企業が運営している料亭の調理の仕事というもので(調理師免許をもっていて)。

一方家では、そこでの残飯を母が持ち帰り、私はそれを食べ、他方では晴れやかな表舞台に立つ有名どころの大学に通う彼氏を持ち、その狭間のギャップ感にとても苦しみました。

そして、徐々にメンタルの不調と共に、私が別れを切り出し、当時私のモテ期も重なってその彼よりも相応しい方に出会えるとの思い込みも勝り、

妄想等のメンタル疾患と共に、持病への道をたどったわけです。今から思うと、彼とおつあいを始めるその以前から、メンタルの不調は現れていたように思います。

持病は青年期に多く発症する疾患で、不治の病と言われる当時から絶望的な病気でした。家族以外の誰にも言えず、差別の恐れから、家族からも口止めされて。

暗い話だなぁ。もう、や~めたっ!もちろん、そのKさんも今では素敵な方と結婚されて。本当に良かったです。彼に関して、何も思い残すことはありません。心から幸せを祈るだけです!

これで、ラブスクープは終わりです。私のなんかより、皆さまのものをお聞かせくださいよ。Heaps better than mine !!!

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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徴用工での日韓関係

2018-11-02 02:53:01 | 社会保険労務士の日記
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

今日は、徴用工で話題の日韓関係について、思うところを書きたいと思います。

昨年、ニュージーランドに帰還(!)した時、北島から南島に渡り、そこでNZに帰化した韓国人のドライバーと、クライストチャーチまで、

時間を共にしたことがあったのですが、その時私は彼にこう言ったんです。日本は、多額の補償金を韓国政府に渡している、なのになぜ未だにそのように言うのか、と。

彼はこう言いました。自分たちの欲しいものは、心だと。ドイツはナチス台頭の反省から、迫害を受けたユダヤ人一人一人にクリスマス(?)カードを首相から(?)毎年欠かさず贈っていると聞く、日本からは、心が感じられない、と。

慰安婦問題にしろ、徴用工にしろ、自らが志願した方ももしかしたらおられるかもしれませんが、時代背景がそのようにさせたのかもしれないし、

草の根活動の真心に寄り添うご対応が、今後も求められているのではないでしょうか。
▲突破口とは。

カードには、必ず、個別補償はできかねるが、哀悼と大事に想っている気持ち、そしてそれに寄り添う隣国日本の未来の日韓の関係性へ繋ぐ、友情溢れる親しみがこもった内容であるべきです。

最後に、北朝鮮という国は、小国でありながら、威風堂々と大国に負けない気概に満ち溢れ、誇り貴を目指す国だと思います。それは日本も同じだからこそ、時には各個別の心に寄り添う外交というもの、求められてきているのではないかと感じて止みません。

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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秋空

2018-11-02 01:05:28 | 社会保険労務士の日記
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

今日は、昔の心の恋人のことについて、書きたいと思います。
実は、大学時代、国際法研究会に加入して、初めての模擬裁判の国内大会で、(日本全国の大学の同じサークルの学生が会した大会だったのですが、)

そこで、初めて他大学のMさん(男性)にお目にかかりました。初めてのデートのような機会もあり、はつらつとした素敵な方という印象でした。

その時、実は他にボランティアを通じた好きな方が(片想いでしたが)その時はたまたまいて、Mさんだからこそ都合の良い嘘をつきたくなくて(その気持ちは、今でも)、好きな人がいると伝えた結果

いろんなことが、うやむやのまま、長らく時は過ぎ、その後も計3回前後、今の主人と結婚に行きつく前まで、二人きりでお会いしたでしょうか。
▲秋空

最後にお会いしたのが、確か私が20代半ばの頃、お別れしたあの新宿駅の改札前が、結局最後で、会っても特に何がこうあったということもなく終わったのですが、

ちょうど、自分が病気をして病み上がりの当時、今思うといったいそんな自分に何ができただろうかと思うのです。(何もできなかったかと)

病気のこともすべての方にひた隠し、無責任な行動は絶対取れなかったです。心も不安定だったし、何より彼は私をとても怒らせ、顔にこそ出さないものの、

その言葉への復讐心で燃え盛った自分の心を私はどうしても抑えきれませんでした。その結果、今があって。

今も、怒りはあるのかもしれません。あれから月日が経ち、自分は家庭を持ち、子供も生まれ、どうしていらっしゃるかと思うことがあります。

元気にしてくれていたらといいと思っています。

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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小さな後悔

2018-10-30 04:51:38 | メンタルヘルスの情報
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

今日は、「小さな後悔」と題して、私の失敗談を書きたいと思います。

昨日は、息子(小二)が剣道を習っていて、その付き添いに道場まで連れ合って行っていまして。

実は一昨日の夜から明け方2時過ぎまで、仕事をしていたものですから、疲れで昨日は本調子ではなかったわけです。
▲剣道の面

稽古が終わり、私は自分のことで頭がいっぱいで、早々に切り上げ帰宅したかったのも、事実で。

道場が建物の5階にあり、5階から1階に階段で降りて帰宅するわけですが、たまたま剣道仲間の(仮に)A君と見学に来ていたその弟(3歳か4歳)のお子さんが、階段で帰宅途中でした。

A君のお母さんは、子供同士で階段を降りていきたいと言い張るお子さんの為に、先にエレベーターで1階に降りて。私は息子とちょうどそんなやりとりの場(5階の降り口)に居合わせたわけです。

本来であれば、私もA君兄弟を背後から見守りつつ、階下をゆっくり降りれば良かったのかもしれません。ところが私は、どうしたことか降りつつあるA君兄弟を尻目にさっさと息子と先に階下に降り、帰宅してしまったんです。

先程、ハッと目が覚めて気付いたのが明け方4時。瞬発的に脳裏に浮かんだのは、A君兄弟のこと。大丈夫だったかな、なんて大人げないことをしてしまったのだろう、と。

感じやすい私の息子も、いっぱい嫌な夢を見たと起きだして来て。なんであの時あの判断(さっさと階下に降りる)だったんだろう。

せめて、1階の受付で大事をとって、帰るにしても一応一言そのことを伝えて行くとか、(しかし、それは、ちと難しいかな)1階で話ながらA君兄弟が降りた様子を見届ける、とか。

A君のお母さまが1階にはいらしたわけですけど、A君のお母さんに「ごめんなさいね。見守れないけど先帰りますね」とか。やはり、階上でその場に居合わせた私への責任というものも、あったのではなかろうかと。

後悔、後悔、後悔。あ~#っ、やっちまったなぁ。以後、注意したいと思います。

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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ラット講ビジネス?

2018-10-28 21:39:28 | 社会保険労務士の日記
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

今日は、夕方あるセミナーに行って来ました。紹介で以前も似通ったものに参加したことがあります。

要は簡単に言うと、ネットビジネスにかけて、お金を払って会員になり、ねずみ講式に会員を増やすことに加担すると、破格のメリット(還元金なども)が受けとれるというものです。

メリットとは、過去のは5つ星ホテルや、航空券がビジネスクラスの席でエコノミー並かそれ以下の価格のお支払いで済み楽しめる、みたいな。

その時も、今限定で入金的なものを求められたり、会員が増える前に会員になっておくと先取特権的なメリットも最大、みたいな。

『金持ち父さんと貧乏父さん』(本)のレバレッジにかけて、その重要性の中でネットビジネスを展開するというものでしたが、今回もEC(Electronic Commerce)のネット版の壮大な構想のもので、
▲ネットビジネス

どのようにお金が入ってくるのか、仕組みはあいにくいつも理解不能なのですが、儲かるビジネスだからどうぞということだけは、はっきり理解しました。もちろん先に拠出金を募って。

一級建築(士)の叔父が昔(今も?)言っていました。物を右から左に流すだけの奴が今の世の中、一番儲かるんだよ、と吐き捨てるように皮肉を込めて。

で、最近オーストラリアに行った時も、飛行機はエコノミーで、ホテルも3つ星。そりゃ、安くて5つ星の最高級サービスが受けれたら、素晴らしいですよね。

とか、会員になったことによって、他人のフンドシでお相撲を取るみたいにして(金を稼いで)、その他人から受け取るものがチップ感覚で(ポイントで、自分の)お買い物が出来たら、そりゃ恩知らずの他人に対しては確かにお得感はあるかも。

でも、自分は、他人様が本当に心から喜ぶやり方でお金を生かしたい(支出したい)です。3つ星ホテルだったけど、客の私に目を輝かせて、心地の良いサービスを提供してくださった、白髪の紳士の姿が忘れられないから。

このような仕組みを考える方は、華僑の方も絡んでおられるようですが、このセミナーを聞いた後、日本の政治家の方々のテレビでコメントを述べられている面々の様子が頭に浮かび、

きっとピュアな方々なんだろうなぁ、と。国の国益の為に、議論が白熱しちゃうんですからね。でも、良かったぁ、今金欠(症)で。それじゃなきゃ、いろんな方から支払うお話しばかり頂くものだから。

無い袖は振れない、と約3回以上言うと、ようやく頭に届いてくれるみたいで。おっと、私のお客様の方々、金欠(症)と言っても、社労士保険には入っていますから、万が一の時のご心配は無用ですよ。

金欠(症)になってみて、(前から本当になってみたかったんですけど)、見えてくる世の中ってほんとありますね。何が無駄で、何が本当に要るものなのか、とか。

チップ感覚のお得感よりも、僕(しもべ)として、大切な方に(生涯)忠誠を尽くしたい、というのが、昔から今もその自分です。

お金を持っていそうな人(私)に、寄り添い、無いと分かると去っていく。人間の一つの心理ですよね。どうぞ。出口はすぐそこです。

社会貢献とうたわれて伺った今日ですが、結論だけではなくその手段はいかなるものなのか、あらかじめ見極めておくべき勉強になりました。

東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。因みに、「金欠(症)」という名のメンタルを病む診断を医師から受けたわけではありません。(笑)


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部下に小言を。

2018-10-22 18:30:19 | メンタルヘルスの情報
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

今日は、「部下に小言を言いたくなったとき」について、書きたいと思います。

昨日のブログで、部下には壊れそうな赤ちゃんをイメージしたご対応でお願いします、的なことを書きましたが、

恐らく、そんなんじゃ嘗められちゃうよ、とか、図に乗っちゃうよ、というようなご意見もあるかもしれません。時には締めること言わなきゃ、とか、部下の為にならないよ、部下が成長しなくなっちゃうよ、とかね。
▲部下の成長は、上司の成長です。


おっしゃる通りかもしれません。そんな時は、これはご提案なのですが、

一つ、部下をけなす言葉やセンテンスが口から出たら、それに伴い、一つ、部下を褒めることを続けて、言葉にして表現するのです。

例えば、ミスの指摘に対し、良くできていた事実を一つでも見つけて、同時に言葉にして伝えるのです。「こんな●●なミスしてちゃぁ、ダメだよ。でも、この部分の言い回しはとても気が利いてる」とか、ね。

必ず、一つの失敗に対し、一つ本人が苦心した点を見つけ、それとなくちゃんと見ているよ、という気持ちを言葉にするんです。

もちろん、一つ対一つの原則に、異論のある方もおられるかもしれません。3つ指摘することに対し、一つの労い(ねぎらい)の言葉で充分だ、とか。

部下の性格を一番ご存知で、良き理解者になれるのは、上司であるあなた様以外には、おられません。一番状況を良くご存知な、あなた様がお決めになることで、もちろん充分役割は果たせます。

ただ、くどいようですが、部下も同じ人間です。自分のすべてを否定されたと感じられれば、誰しも、いくら美辞麗句を並べられても、素直に受け止められなかったり、反撃に出たりってことも。

どの方でも、その点は同じように感じる心を持っているってことだけ、忘れないでくださいね。

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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部下を叱るとき

2018-10-21 17:22:25 | メンタルヘルスの情報
こんにちは。東京都の社会保険労務士の頼木優子です。

今日は、「部下を叱るとき」について、考えてみたいと思います。

もちろん、これは私だったらこうして対処すれば、なんとかなるかもという思いから、書いています。当てはまる方、当てはまらない方、それぞれおられると思います。ご了承ください。

仕事が山積みで、仕事の期日も間近で、部下がミスをした、しかもどんくさい(かつての私ですが)し、辛気臭いし、察しも悪い時、皆さまでしたら、どのように対応されますか?

もちろん、アンガーマネジメントでも、いろいろ対処法はありますが、
▲忙しさへ怒りで頭がぶっ飛んでいる時、理性は何処行く彼方にあります。


私にとって有効だなと思ったのは、BGMに頼ることです。曲は、子供を出産して授乳室でミルクを初めてあげた時室内にかかっていた音楽。そうオルゴール的な響きの邦楽のヒットソング集。

初めて、壊れそうな赤ちゃんを抱っこした時の気持ちを、わざわざ思い出すのです。間違っても、AC/DCの「Are You Ready」なんか、絶対聴いちゃ駄目ですよ。

もちろん、この方法だったらアメリカの大統領にすら、核ミサイルのボタンを押しそうになる前に、「ちょっと、待った!」再生のスイッチを押すだけですから(と、伝えてくれる方が傍にいてくれることをひたすら祈るばかりです)。

仮にもし、アメリカの大統領にお薦めする曲があるとしたら、オルゴール的な音楽でもいいんですけど、シューベルトの「アヴェ・マリア」を。しかも核抑止の方向へ繋げてくれることへの皆の祈りが伝わるように。

部下や従業員は、壊れそうな赤ちゃんをイメージした対応で、ソフトにオブラートに、愛情持って接すれば、私が部下だったら、多くは伝わらなくても、少なくともその心は通じるはずです。

以上、東京都の社労士「頼木優子(Yuko Yoriki)」でした。


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