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職場内いじめが 5年連続最多。昨年度、島根労働局

2014年06月24日 | 労働者の権利
職場内いじめが 5年連続最多。昨年度、島根労働局

相川哲弥ブログ。 http://blog.goo.ne.jp/jp280 2014年6月22日

昨年度、島根労働局などに寄せられた労働上のトラブルの相談は1300件あまりで、このうち、職場内の「いじめ・嫌がらせ」が5年連続で最も多くなりました。
島根労働局によりますと、昨年度1年間に労働局と県内4か所の労働基準監督署にある総合労働相談コーナーに寄せられた、
労働関係の相談や法律・制度に関する問い合わせはあわせて5416件でした。
このうち、
労働上のトラブルに関する相談は1326件で、前の年度より63件、率にして5%増えました。

相談内容の内訳は、
▼「いじめ・嫌がらせ」が413件と5年連続で最も多くなりました。
次いで
▼「自己都合退職」が256件、
▼「労働条件の引き下げ」が196件などとなっています。

島根労働局は、「最近では若者の使い捨てが疑われるいわゆる『ブラック企業』や、『パワハラ』といった問題が話題となるなど労働者の意識の変化から相談件数は高めに推移している。困ったことがあったら気軽に相談してほしい」と話しています。


  9節。資料出典。
別の記事『インターネット版のニュース記事を、記憶容量が最小のファイルに保存・整理』(2010年02月19日)
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NHK島根 「職場内いじめ 5年連続最多。島根」 2014年6月22日
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1 コメント

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パワーハラスメント (デブデブおばば)
2017-02-21 15:43:47
私も先日パワハラで退職しまし

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