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■■職務給とは何か?もう一度見直してみる。

2017年08月09日 19時58分56秒 | ■人事労務情報
■職務給とは、担当する業務内容で処遇を決める方法で、
人ではなく「仕事に値段がつく」と考えればわかりやすいでしょう。

海外は職務給がほとんどです。つまり能力に関わらず、仕事の内容によって給料が決まります。



■職能給とは、基本給とは別に、労働者の職務遂行能力に応じて決定する給与をいいます。
できる仕事内容に応じて、プラスアルファで時給や給料に加えられる部分です。

企業や職場によって職務給を決定するランクが設けられており、定期的に能力の判定を行って支払われる職務給が決定されます。
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