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円滑な組織運営の基礎は経営者の一貫した姿勢

2017年08月24日 06時14分13秒 | 中小企業の人事・組織

おはようございます。中小企業診断士の竹内幸次です。今日は神奈川県平塚市の中小企業のコンサルティング、東京都多摩市の中小企業のコンサルティング、横浜市の製造業のコンサルティングをします。

今日は円滑な組織運営の基礎は経営者の一貫した姿勢、についてです。中小企業の現場を毎日訪問していますが、常に問題になることは組織運営です。経営戦略やマーケティング戦略の方針が決まっても現場が動かない、報連相が徹底されていない等々です。

人が絡む問題なので原因と対策は様々ですが、1つだけ共通していることは経営者の方針(経営哲学)が組織メンバーに理解されていない時、組織運営上の問題は生じます。

・経営者が哲学を持つこと(利益とは?労働とは?)
・その哲学を社内外に発信すること

中小企業経営者の皆様、組織運営上の問題がない中小企業はありません。スプラムは小規模企業・中小企業の組織運営を円滑にする助言を行っております。

【関連講演】
2017年9月20日に講演「採用に使うSNS」を東京都中小企業振興公社多摩支社ACE-21で行います。

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